今年起，山东省垦利县在全县推行“一述六必谈”制度，进一步强化干部廉政监督，切实转变干部作风。
“一述”是根据每年的工作重点和任务安排，由县纪委选择10名镇、街道或部门、单位主要领导干部向纪委全委会进行述廉。包括确定述廉对象、进行述廉前的实地考察和召开纪委全委会听取述廉工作汇报三个环节，分为前期准备、实地考察、召开纪委全委会、进行综合评定和意见反馈五个步骤。大会评议由全体纪委委员对评议对象进行质询、询问，根据述廉情况现场打分，确定优秀、良好、一般、较差四个述廉评议档次。述廉评议结果入档，纳入县委党风廉政建设责任制考核体系，并作为干部使用的重要依据。
“六必谈”是按照党风廉政建设责任制要求，由县纪委、县组织部、县人社局、县直机关工委、部门单位党委（党组）分工负责，对新考录国家工作人员、新发展党员、新任职的科级干部、重点工程重点项目重点岗位工作人员、有信访问题的干部、发生违法违纪案件的部门负责人等六类人员开展廉政谈话。对谈话中发现的一般性情况及时反馈给部门和单位主要负责人;对重大情况和问题，按组织程序向县纪委主要领导汇报。（山东省垦利县纪委 刘玉德）