党员干部怎样办红白喜事才不违纪？近日，湖北省纪委发布“热点法规有问必答”，详细说明了党员干部如何正确操办婚丧喜庆事宜。
婚丧嫁娶、贺岁祝寿、乔迁新居等，邀请一些亲朋共聚首、道心意、诉衷肠，本是人之常情，无可厚非。然而，一些党员干部利用红白喜事，巧立名目、盲目攀比、大操大办，借机敛财，收受下属以及有利害关系单位和个人的礼金礼品，毫无疑问这是一种严重的腐败行为。铺张浪费的红白喜事不仅劳民伤财，一旦让陋习泛滥，铜臭熏染，更会败坏社风、民风和党风，甚或带来悲剧。
中央八项规定出台以来，因为办酒、收礼等受到处理的干部不在少数。此次，湖北省纪委“热点法规有问必答”对办红白喜事可请哪些人参加，不能请哪些人参加，可谓是划了“红线”，立了“规矩”，既能够让党员干部按照规定把家里的事情办好，也能够杜绝乱送礼乱收礼的现象，铲除腐败滋生的土壤。
规定越细，干部越容易执行；标准越明确，群众越好监督。为了确保监督，规定要求干部职工操办婚丧事宜时，必须向所在单位履行备案手续，并在事后报告。其所在单位党组除了要在其填写的“备案表”和“报告表”上签署意见外，还要将表格报同级纪检监察机关和组织人事部门备案，纳入干部廉政档案。
给红白喜事立规并非小题大做。在“大操大办”的问题上，该不收的说什么也不收，这样的确会让部分人的个人利益“受损”，但赢得的却是公职人员清正廉明的形象。
《吴官正家书一束》曾引起人们的广泛关注。这些摘登的信件是吴官正同志在任时分别致弟弟、叔叔以及家乡领导的一些信函，内容虽然有别，但要求如出一辙，披露了吴官正同志在家事上不仅严于律己，对其亲属的要求也格外严格。
易俗去猛虎，化人似驯鸥。“千百万人的习惯势力是最可怕的势力”，不少人对于不合时宜的习俗，也往往趋之若鹜，无法抵挡。其实，当好坏风气激烈冲撞之时，榜样的力量、导向的指引至关重要。
心不为物所役，行不为名所累。在反对陈规陋习上，党员干部特别是领导干部要敢于站出来，在利益上作“切割”，懂得放弃，做出样子，抵制歪风，做社会新风的引领者，引导群众做社会新风的营建者，才有激浊扬清的正能量。一人带头，众人相随，久久为功，便会形成如沐春风般的好风气，让喜事愈喜，情意回味久远，干部群众才会有“无礼一身轻”的惬意。（中国纪检监察报 郑端端）